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强化教师身份自我认同提升师德公信力
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摘要
提高教师身份自我认同是当前加强教师职业道德建设的重要内容。教师“三感”不够高、优秀教师职业队伍不太稳定以及教师队伍时有出现的违反职业道德与“次道德”现象,这是当前教师职业道德自我认同式微的集中体现。在理解教师职业道德自身特殊性的基础上,应从明确教师职业内在“德性”要求、强化教师职业道德考核以及严控师德失范事件影响等方面着手,提升教师职业道德公信力。
作者
杨小芳
贺武华
机构地区
杭州电子科技大学马克思主义学院
浙江财经大学马克思主义学院
出处
《教书育人(校长参考)》
2021年第1期6-9,共4页
基金
教育部高校人文社科项目“中小学教师职业道德‘两个认同’的现状、关系与提升研究”(编号14YJC880098)。
关键词
教师职业道德
自我认同
公信力
分类号
G635.1 [文化科学—教育学]
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