“三化联动”提升干部教育质量

和龙市大力推行"差异化、多样化、规范化"培训模式,全维度夯实教育培训工作基础,着力提升干部整体素质。设置班次差异化,按需施训重精度。立足精准高效、全面覆盖目标,年初征求各部门各单位培训安排,科学制定《全市干部教育培训工作计划》,针对不同培训群体和实际需要,精心设置政治思想提升、脱贫攻坚巩固等六大类主体班次,不断填补干部知识空白、能力弱项。