高职院校学生干部创新培养的应用研究——以泊头职业学院艺术系为例

学生干部是高职院校学生管理工作的重要力量,是学校与学生之间沟通的桥梁,在高职院校管理工作中有着不容忽视的重要作用。因此,高职院校必须重视起学生干部的创新培养工作,完善学生干部培养体系,建立有效选拔机制,提高学生干部的综合能力。文章以泊头职业学院艺术系为例,结合当前高职院校学生干部队伍建设中的问题,对学生干部创新培养模式构建原则作出分析,根据其具体应用做出研究,以便推动高职院校管理工作的良性发展。