摘要
目前高校毕业生就业压力较大,同时企业却难以招聘到岗位所需要的人才,造成了我国结构性失业比例较大。这一现象产生的原因与高职院校毕业生实习以及就业信息渠道不畅通有很大关系,实习、就业信息不畅通导致了毕业生难以了解企业的招聘需求,企业也难以了解毕业生的特长。因此,畅通高职院校毕业生实习与就业信息渠道势在必行。文章首先分析了目前高职院校毕业生的就业信息渠道,其次分析了目前存在的问题,最后提出了针对性的优化措施,以期解决高职院校毕业生的就业信息渠道存在的问题,为实习就业信息渠道赋予新的内涵。
出处
《就业与保障》
2020年第24期53-54,共2页
Employment and Security