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挂靠社保关系单位要出具解除劳动合同证明吗
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摘要
申某向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,自称系某制造公司的职工,因单位生产经营困难导致无法工作,现提出与单位解除劳动关系,要求单位出具解除劳动合同证明,办理社保和档案转移手续。庭审中,申某为证明双方存在劳动关系,提供了参保缴费证明、就业登记表和就业登记花名册和银行的工资流水等证据。
作者
滕桂青
机构地区
山东省日照市劳动人事争议仲裁院
出处
《劳动和社会保障法规政策专刊》
2021年第3期58-59,共2页
Legislation and Policy of Labour and Social Security
关键词
解除劳动合同
劳动人事争议仲裁
就业登记
社保关系
参保缴费
经营困难
庭审
登记表
分类号
D92 [政治法律—法学]
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