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沙溪隆都医院人力资源管理问题的反思与探索
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摘要
在社会进步的推动下,人力资源管理逐渐受到了越来越多人士的关注和重视,已经成为各个行业管理的一项基本内容,基层医疗卫生人力资源也是如此。在新时代背景下,基层医疗卫生人力资源管理需要不断调整工作思路,进一步确立合理、科学且正确的人力资源管理原则,如此才能够提升人力资源管理的质量和效率。文章主要就沙溪隆都医院现阶段面临的问题展开探讨,提出几点具有针对性地应对策略。
作者
梁国扬
王惠芳
李灿晖
机构地区
中山市沙溪隆都医院
出处
《管理学家》
2021年第3期62-64,共3页
Master Management
关键词
基层医疗卫生
人力资源
管理工作
问题
探索
应对策略
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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