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人本视角下事业单位人力资源管理策略探索 被引量:1

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摘要 人是事业单位发展的主要组成部分之一。要想提高国家事业单位人力资源管理水平,就必须坚持以人为本的原则,充分发挥人的作用,以确保事业单位的稳定和可持续发展。本文主要从以人为本的角度对事业单位的人力资源管理进行探讨和分析,以期促进事业单位的健康可持续发展。
作者 向静
出处 《黑龙江人力资源和社会保障》 2021年第4期55-56,共2页 Human Resources and Social Security
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