浅析建筑施工企业农民工工资支付管理

防范和治理拖欠农民工工资行为事关企业的持续稳定发展。文章在总结建筑施工企业农民工工资支付管理面临新形势以及管理现状的基础上,进一步分析了建筑施工企业农民工工资拖欠的深层次原因,提出了以农民工“实名制”为抓手的四点对策,以期下好“先手棋”,从源头防范化解农民工工资拖欠风险。