激活中小学教师配置的“一池春水”——桂林荔浦市实施中小学教师“县管校聘”改革纪实

几年前,地处荔浦市城乡接合部的一所薄弱初中,受生源、管理、师资配置等因素影响,办学质量一度不理想,生源流失严重,很难按计划招满学生。2019年秋季学期,荔浦开始推行中小学教师“县管校聘”改革,该校迎来发展“转折点”:一名有能力、有魄力的校长竞聘到该校任职。仅一年时间,该校就实现了“华丽转身”,校风学风持续转好,招生也从“招不满”变为“满招”。