关于企业绩效管理中的问题与优化措施的思考

绩效管理是企业经营管理的关键环节,对于推动企业的发展,起着至关重要的作用。绩效管理一方面可以优化人力资源配置,另一方面可以极大地提高员工的工作效率。本文将论述企业开展绩效管理的实际意义,探究绩效管理存在的问题,最后提出切实可行的改进措施,以期促进企业长效发展。