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赔偿金、经济补偿金的区别
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摘要
在发生劳动纠纷时,企业或者劳动者需要按照法律法规进行赔付,但很多相似情况下,所给出的款项命名不同,背后的含义也完全不同,那么具体情况下应当如何区分呢?补偿金与赔偿金经济补偿金指用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。
出处
《中国眼镜科技杂志》
2021年第8期82-83,共2页
CHINA GLASSES SCIENCE-TECHNOLOGY MAGAZINE
关键词
解除劳动合同
劳动合同解除
劳动纠纷
赔偿金
用人单位
一次性支付
经济补偿金
法律法规
分类号
D92 [政治法律—法学]
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1
张晓亮.
突发公共卫生事件下劳动合同解除正当性审视[J]
.山东工会论坛,2021,27(4):70-80.
2
齐婉婉,柯坚.
论政府在生态保护补偿制度中职能的法律属性[J]
.广西社会科学,2021(6):101-106.
被引量:3
中国眼镜科技杂志
2021年 第8期
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