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事业单位人力资源管理的创新思路分析

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摘要 本文结合实际情况,对事业单位人力资源管理工作的意义进行了阐述,明确了事业单位当前在人力资源管理工作当中存在的一些问题,同时结合这些问题提出了创新性的优化思路。旨在于通过此次研究分析,为事业单位人力资源管理工作的完善提供切实可行的参考思路,充分发挥人才的驱动力,使其能够更好第服务于社会和大众。
作者 李红生
出处 《环渤海经济瞭望》 2021年第5期75-76,共2页
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