摘要
近年来,江苏省泰州市总工会立足主业主责,聚焦安全赋能,强化安全生产“能级工资”集体协商和专题职代会内容,打通安全赋能“最后一公里”。聚焦安全开展集体协商。把安全纳人“能级工资”集体协商重要内容,及时组织典型观摩培训会,鼓励和示范带动职企双方就职工安全创新激励制度、安全赋能奖励幅度、特种行业防护措施、行业工资增幅标准等议题开展集体协商,明确激励标准、强化操作细节,确保安全生产“能级工资”产生实实在在的激励效果。
出处
《工会信息》
2021年第15期55-55,共1页
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