摘要
自师范类专业认证以来,课程目标达成度评价及持续改进一直是个颇具争议的难点问题。基于认证的底线思维和核心理念,针对重授课轻育人、重成绩轻过程、重评价轻改进等问题,引入期望达成系数,构建了多主体参与,教学、评价、改进有机融合,量化与质性有机统一,涵盖课程思政、第二课堂的课程目标达成度评价及持续改进"两评三定"策略体系。
出处
《中国大学教学》
CSSCI
北大核心
2021年第7期74-79,共6页
China University Teaching
基金
湖北省高等学校省级教学研究项目(2020653、2020654)
教育部教育法治课题(JYBZFS2019013)
黄冈师范学院教学研究重点项目(2019CE07)的研究成果。