大数据背景下高校人才培养及管理工作的精细化研究

为提高大数据背景下的人才培养和管理工作的可行性和有效性,加强大数据背景下高校的人才培养及管理。文章分析了大数据时代对人才带来的影响,明确人才在思维模式上具有更加完整、关联、平等及开放的特点,对此情况提出了以注重个性、大数据技术应用、加强合作为主的人才精细化培养策略,引入公共性服务要求为主的人才管理策略。通过该研究,为高校的人才培养及管理相关工作提供有价值的参考。