摘要
以陕西铁路工程职业技术学院焊接技术与自动化专业为例,针对该专业实施"1+X"证书试点制度,通过调研行业内制造企业和社会评价机构,明确了焊接技术与自动化人才培养模式的改革方向,围绕"1+X"试点工作,重点讨论了人才培养模式改革、课证融通、教材建设等方面的探索与实践,以构建全新的人才培养模式。
Taking welding technology and automation of Shaanxi Railway Institute as an example,in view of the implementation of"1+X"certificate of the major pilot system,through the research on manufacturing industry enterprises and social evaluation organizations,the direction of the talent training mode reform of the welding technology and automation has been clarified.Around the"1+X"pilot work,the talent training mode reform,class certificate accommodation,and teaching material construction has been discussed.The new personnel training mode has been constructed.
作者
南黄河
杨小玉
叱培洲
李娜
NAN Huanghe;YANG Xiaoyu;CHI Peizhou;LI Na(Shaanxi Railway Institute,Weinan 710043,China)
出处
《电焊机》
2021年第9期111-114,I0009,共5页
Electric Welding Machine
基金
陕西铁路工程职业技术学院教育教学改革研究项目(2019JG-02)
陕西高等教育教学改革重点攻关课题项目“工程建设类高职院校‘1+X证书制度’的研究与实践”(19GG013)
陕西省职业技术教育学会2020年国家“双高计划”建设学校课程思政研究与实践课题(SGKCSZ2020-1430)。
关键词
焊接技术与自动化
1+X证书制度
人才培养
welding technology and automation
1+X certificate system
cultivation of talents