福建上杭:创新农村实用中级人才评审机制

人力资源要素是发展农村特色经济、推动农业农村现代化的基础之一。贯彻实施乡村振兴战略,加速实现农业农村现代化的进程,关键在于建立一支实用性强、素质高的新型职业农民人才队伍。本文在调研福建上杭农村实用中级人才评审工作的基础上,分析、提出优化农村人才队伍结构、提高农村人才队伍素质等对策与建议。