摘要
当今,国际条约法在国际法体系中扮演着重要角色。条约必须信守是国际法的一项基本原则。善意履行国际条约能够稳定国际关系,维护国际秩序。但是,国际条约是各国利益博弈的结果,当设立条约的初衷由于国际社会的变化而难以实现,缔约国认为自身利益得不到保障时,退出条约便成为他们的应对之策。本文在分析国际条约退出的合法性与合理性、退出条件与法律效果的基础上,提出了我国的应对策略。
出处
《黑龙江人力资源和社会保障》
2021年第12期52-54,共3页
Human Resources and Social Security