试论加强铁路企业年轻干部队伍建设

铁路企业年轻干部的发现培养和选拔使用,事关铁路事业的高质量可持续发展。通过剖析铁路企业年轻干部队伍现状,查找存在的三个薄弱环节,以两个主体为切入点,系统分析铁路企业年轻干部队伍建设面临的困难与挑战,围绕政治历练、接续培养、实践锻炼、专业训练给出具体对策。