江苏:实施“五个一”举措 系统化推进养老服务人才队伍高质量发展

江苏聚焦养老服务人才队伍建设面临的短板弱项,通过实施“五个一”举措,即出台一部政策文件、开办一所高层次学院、组织一次练兵比武、开展一次典型选树和举办一场技能竞赛,扩大养老服务人才供给,提升养老服务人才技术水平,强化养老服务人才待遇保障,系统化推进养老服务人才队伍高质量发展。