摘要
每年的夏季高温天气,企业工会都会开展夏送清凉活动,既是单位对员工的人文健康关怀,又是单位"以人为本"企业文化形象的一种展现。然而,很多单位在夏送清凉活动中,往往启动仪式大张旗鼓,闪光灯多了,活动持续推进过程中,真"清凉"却少了,导致更多职工群众认为夏送清凉仅是每年按部就班的形式,不少职工群众对此无动于衷。还有一些单位片面认为夏送清凉,就是给职工群众买一些藿香正气水之类的防暑降温药品,买一些西瓜,煮一些绿豆汤、茶水等,拍一些照片上报了事。真"清凉"不是简单做一些能被闪光灯包围的事情,而是更注重里子,让职工群众实实在在受益,利于职工身心健康的"清凉"。
出处
《中国工人》
2021年第10期3-3,共1页
Chinese Workers