激励机制在人力资源管理中的作用及措施

人力资源管理是企业运营管理的重要内容,人力资源管理的水平,直接影响到企业整体的管理水平,以及企业的竞争力,是现代企业管理的重点。企业管理实际上就是对人的管理,只有提升人员的管理水平,才能让企业高效的运行。尤其是现代社会以知识经济为主导,人才是企业生存发展的重要因素,也是核心的竞争力。目前企业对人才的争夺也更加的激烈。企业竞争力提升的关键就是提高人力资源管理的水平。