摘要
在能源转型的大环境下,油气行业对专业人才的吸引力正在急剧下降。尽管bp、壳牌等传统油气巨头都制定了减排计划和净零排放目标,但招揽稀缺的绿色人才绝非易事,公用事业公司、可再生能源生产商、私募股权投资公司等都成为与传统能源公司争夺人才的强力对手。荷兰人才招聘和猎头公司布鲁奈尔与油气行业招聘网(OGJS)日前联合发布《2022年能源展望报告》,他们对近1.7万家能源公司的员工和招聘人员进行调查发现.
出处
《世界石油工业》
2021年第6期73-73,共1页
World Petroleum Industry
