基于乡村振兴战略背景下农业职业经理人培养现状与对策分析

近年来,随着我国农业产业化的飞速发展,农业生产的规模化、专业化、标准化水平不断提高。然而农业职业经理人的职业素养普遍存在农业生产经营能力和农业操作技能低的问题,阻碍农业产业化的快速发展。本文基于农业职业经理人制度,探讨农业职业经理人的培养现状,分析其存在的问题,并进行了对策分析,建议通过因需培训,规范人才评价体系、制定并完善扶持政策等措施进一步培养高素质的农业职业经理人。旨在为现代农业农村人才培养策略的整合提供支持,为乡村振兴夯实人才基础。