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创新“365”文化体系 助力企业高质量发展 被引量:1

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摘要 企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。作为中国联通收入规模最大、地位最重要、创新最活跃的省级分公司,广东联通自成立以来,始终坚持央企的党性原则,秉承“人民邮电为人民”的企业宗旨,传承于红色基因的伟大建党精神,壮大于身处改革前沿阵地的特区精神,根植于中国联通企业文化理念,在生产经营长期实践基础上形成了“365”文化体系,即践行三大责任,打造六大工程,塑造五种精神,汇聚广东联通“十四五”高质量发展的磅礴伟力。
作者 陈昱
出处 《新经济》 2021年第11期32-35,共4页 New Economy
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