带出高效团队的管理法则

在现代企业中,团队管理的作用越来越重要。比起以前的"人治",现代管理者更倾向于用科学的方法作出决策,提高团队的工作效率。很多管理者都在抱怨团队不好带,管得少不行,管得多也不行。好团队是管出来的。完善的管理制度、科学的管理工具、丰富的储备人才、客观的数据分析等都影响着团队的发展。