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事业单位经济师人力资源管理现存问题及解决对策
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摘要
为了提升事业单位经济师人力资源管理工作的效果,本文主要对事业单位经济师人力资源管理工作进行研究.文章首先分析工作的意义,然后分析工作中存在的问题,最后提出优化措施,例如,健全经济师考核机制、创新管理模式、构建长期规划、提升重视程度、深化人力资源管理体系和制度等,希望可以为有关人员提供参考.
作者
宋璇
机构地区
枣庄市山亭区住房和城乡建设服务中心
出处
《中国科技投资》
2021年第34期99-102,共4页
China Venture Capital
关键词
事业单位
经济师
人力资源管理
分类号
F81 [经济管理—财政学]
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