摘要
从比较优势理论的视角,理性透视高职毕业生就业领域面临的现实困境和突出问题,分析指出就业过程中高职毕业生在学以致用实现理实深度融合、知识成果高效转化、弥合二元劳动力市场过度分割、彰显无缝对接岗位的职业精神、促进社会合理分工、提高人力资源配置效率等方面具有相对明显的优势。由此从政府在制度政策保障、高职院校协同、用人单位主导、行业协会与社会团体参与、高职毕业生自主等角度提出解决高职毕业生就业问题的对策与建议。
出处
《河北职业教育》
2022年第1期101-105,共5页
Hebei Vocational Education
基金
2020年度湖南省社会科学成果评审委员会课题“工智能背景下的职业教育应对与发展研究”(XSP20YBZ032)
2020年湖南省教育科学研究工作者协会重点课题“管办评分离背景下的第三方参与职业教育质量评估的机制保障研究”(XJKX20A068)。