大学生劳动教育协同实施存在的问题与对策

文章首先阐述了大学生劳动教育协同实施存在的问题,然后提出了大学生劳动教育协同实施的策略,包括赋予劳动教育协同实施期间大学生的“准劳动者”身份、加强劳动教育协同实施期间的安全管理、建立健全劳动教育协同实施期间的管理制度等。