摘要
预算绩效政策在《中华人民共和国预算法实施条例》正式执行后,研究内容、实施目标和发展趋势已经发生重大转变,而高校预算绩效管理长期未受到重视,仍然属于薄弱环节。我们从高校预算绩效管理的实施原则、体系构建和案例应用等方面,进一步提升高校预算绩效的管理能力和水平。体系构建是对五位一体的细化,即绩效目标申请、指标体系构建、跟踪监控预警、绩效执行评估、结果反馈应用;案例应用采用Excel VBA系统构建相应模块,有效落实预算绩效原则和运行流程,确保预算执行的有效性,提升预算分配的科学性,切实完善高校治理体系,提升高校治理能力。
出处
《中国管理信息化》
2022年第1期47-53,共7页
China Management Informationization
基金
2020年度内蒙古自治区高等学校科学研究项目人文社科一般项目“基于平衡记分卡的高校全面预算绩效评价体系研究”(项目编号:NJSY20354)。