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基于扎根理论的企业文化研究
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摘要
本研究基于扎根的理论,基于数个公共网络平台,以令企业员工反感的企业文化为其研究的主题,筛选几个关键词,抓取与网络相关的数据,然后对这些数据进行综合分析,找出令企业员工反感的企业文化做法中的最突出问题,以此来启示企业文化的建设者,如何避免这些不当的做法,努力创造建设让全体员工都认同并喜爱的优秀企业文化。
作者
季洁
机构地区
南京师范大学商学院
出处
《现代商业》
2022年第5期147-149,共3页
Modern Business
关键词
企业文化
企业文化的建设
扎根理论
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F270 [经济管理—企业管理]
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