单位能否辞退家暴员工

近日,某企业高管家暴妻子上了热搜。那么,单位能否辞退家暴员工?一、如果家暴行为涉嫌犯罪(一)家暴员工被依法追究刑事责任首先,在现今的法律体系下,“被依法追究刑事责任”应该指下列三种情形:1、被“酌定不起诉”或者“附条件不起诉”;2、被人民法院判处处罚;3、被人民法院依据刑法免予刑事处分。