浅析日本中央政府机构编制管理(上)

Analysis on and Institutions Staffing Management of Japanese Central Government Agencies(PartⅠ)

日本是以三权分立原则为基础的议会内阁制国家,实行地方自治制度。行政权归属政府,内阁拥有国家最高行政权。以内阁为首的中央政府代表国家全面参与社会各领域的管理。①中央政府机构编制管理是由内阁把握战略方向,内阁人事局统筹规划、协调配置,总务省督促推动,所有中央行政机关共同参与的长期系统工程。机构编制管理与政府行政改革紧密配合,很好地控制了政府组织规模和国家公务员数量,具体情况如下。