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谈大数据背景下高校人事管理工作机制创新
On the innovation of personnel management mechanism in colleges and universities under the background of big data
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摘要
文章主要对大数据背景下高校人事管理工作机制创新进行研究,首先对大数据背景下高校人事管理工作机制的内容以及机制创新的意义进行概述,然后分析大数据背景下高校人事管理工作机制创新的现状,最后对推进高校人事管理工作机制创新的有效策略进行总结。
作者
李晓雪
Li Xiaoxue
机构地区
锦州师范高等专科学校
出处
《辽宁师专学报(社会科学版)》
2022年第2期134-135,共2页
Journal of Liaoning Teachers College(Social Sciences Edition)
关键词
大数据
高校
人事管理
工作机制
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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