浅谈民办高校人才流失现状与对策——以重庆某民办高校为例

民办高校作为我国教育事业的重要组成部分,推动了我国高等教育的发展,同时为我国培养了一批高素质的人才。但是,民办高校在不断发展壮大的过程中,存在着人才流失率高,中青年骨干教师、有经验的教学管理人员缺失等问题,导致教学质量得不到保障,师资队伍建设受阻等问题,严重影响了办学质量和人才培养质量。基于此种情况,本文从某民办高校近五年人才流失情况进行分析,并从该数据中提出相对应的对策,为解决民办高校人才流失问题提出建设性的意见。