摘要
人才队伍建设是海事事业的坚强保障。高质量的海事人才队伍建设,尤其是业务水平高超、素质精良的航运劳动者大军是海事人才队伍建设的基石。当前航运劳动者的素质有待提升,主要原因在于:船员市场无序竞争现象严重、船员职业声望低、船员收入及福利欠佳。应当从顶层设计、政策扶持、规范企业培养、健全协同机制、加强人文关怀、加强社会认同等方面助力航运劳动者素质提升。
出处
《合作经济与科技》
2022年第12期124-126,共3页
Co-Operative Economy & Science
基金
中国交通教育研究会2020-2022年度交通教育科学研究课题:“后疫情时代航海类专业学生法治教育路径研究”(课题编号:JTYB20-347)
江苏省高校哲学社会科学研究基金项目:“新时代高职院校辅导员工作法治化路径研究”(项目编号:2020SJB0302)
江苏省高校毕业生就业创业研究课题(课题编号:JCKT-B-20210602)
江苏省高等教育学会“十四五”高等教育科学研究规划课题(课题编号:YB061)。
