构建省联社“三管一提升”履职新机制

青海省联社积极推进职能转型,有效厘清职责边界,淡化行政管理职能,强化服务、协调和指导职能,逐步构建了管方向、管队伍、管风险和提升八大平台服务能力的“三管一提升”履职新机制。近年来,青海省联社把握新发展阶段、贯彻新发展理念、服务新发展格局,深入贯彻推进省联社深化改革相关决策部署,严格落实监管部门推动省联社“淡出行政管理”和因地制宜做优做强行业服务功能的工作要求。