企业合规对单位刑事归责理论的冲击与回应

企业合规的加速渗透对单位刑事归责理论造成实质冲击。具体而言,自然人归责路径遭受质疑、单位主观罪过认定存在困境、企业文化的决定性作用无法凸显。面对单位犯罪定罪程序的失范化、企业合规的刑事政策化、企业合规与司法实践的互动频繁化,需以司法对单位刑事归责理论危机进行回应。对不同企业犯罪主体进行差异化评价、从企业内部治理结构和经营方式中推断单位主观罪过、以完善的合规计划作为宽恕事由是刑事司法化解单位刑事归责理论危机的可行路径。