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浅谈混改企业的企业文化建设
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摘要
国企的混合所有制改革是指在国有控股的企业中加入民间(非官方)的资本,使得国企变成多方持股,形成多元化的股权结构,为企业打造一个符合现代企业需求的、能够培养竞争力和创新力的治理体系。在国企混改过程中,来自不同企业、不同背景的职工参与到混改企业的建设与管理中,形成有特色、有效率、能团结、互相信任的企业文化。
作者
王瑛琳
田博楠
机构地区
河钢工业技术服务有限公司
河钢唐钢财务经营部
出处
《活力》
2022年第9期154-156,共3页
Vitality
关键词
国有企业
混改
企业文化建设
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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