摘要
近年来,随着简政放权、“放管服”改革不断深化,机构编制资源供需矛盾不断趋紧、新业态层出不穷,对公共服务供给提出了更高要求。在这一背景下,法定机构模式重新走上前台,越来越受到地方的重视,通过不断变化的形式日益成为重要政策工具。但作为新生事物,加强对法定机构模式的研究,探索如何在现行机构编制管理制度框架下高效应用,有着重要的现实意义。
作者
王宪伟
段磊
Wang Xianwei;Duan Lei
出处
《中国机构编制》
2022年第6期24-27,共4页
China Institutions and Staffing