干部齐心 乡村振兴

抚州市坚持把乡镇绩效考核作为推进乡村振兴的重要抓手,聚焦“考什么、怎么考、怎么用”,各县(区)因地制宜,积极探索制定考核模式,全力助推乡村振兴。2019年,临川区唱凯镇推行乡镇绩效考核,围绕组织振兴、产业发展、基层社会治理等,将工作岗位划分为A、B、C、D四个类别,并设定0.1~0.4的岗位系数,采取指定岗位和自主选岗双重模式,精准定岗定人,推动乡村振兴。3年时间,该镇信访数量逐年下降,干部精气神和群众满意度“双提升”。