摘要
近年来,随着国企改革的不断深入,油田企业也面临着全新的机遇和挑战,而油田企业的发展与政工工作建设息息相关,因此提升油田企业工作人员的思想素质是企业获得良好发展的必要因素。只有搞好政工工作建设,油田企业才能在同类行业中长期发展。在具体工作的过程中,油田企业的政工人员还存在一些问题,比如部分政工人员思想观念落后、工作效率和积极性不高,导致他们不愿意积极主动承担自己的职责,给油田企业政工工作建设带来了不利的影响,油田企业也没有办法取得长远的发展。笔者结合多年的工作经验,分析了目前油田企业政工工作建设存在的问题,并提出相关的建设措施,以供借鉴。
出处
《活力》
2022年第11期160-162,共3页
Vitality