摘要
全面深化改革的背景之下,越来越多的企业医院已经在循序渐进地进行改制,从整体上来说,企业医院的改制利大于弊,有助于促进医院获得更好的发展,促进我国医疗事业朝着专业化和科学化的方向迈进。结合现阶段一些改制后的企业医院发展实际来讲,当前企业医院改制后的生存现状还存在很多问题,怎样促进医院在改制后获得更好的发展是很多医院关注的问题。且在深化医院改革时,怎样发挥出工会的作用,是值得思考和探索的问题。就现阶段医院发展的实际情况来看,企业医院的改制使得工会面对更加繁重且艰巨的任务。因此,当前需要充分发挥工会组织的作用,适应改革需求,引导与动员广大工作人员树立一定的责任感与使命感,给予改革以支持,并积极参与到改革工作中,同时在改革时,更好地维护工作人员的合法权益,激发其工作活力,促进企业获得更好的发展。基于此,文章对充分发挥工会组织在企业医院改制风潮中的作用进行了分析和探究,旨在通过探究,能够为医院的发展起到一定的参考作用。
出处
《管理学家》
2022年第13期4-6,共3页
Master Management