灵活就业服务的数字化改革探索--以开化县打造灵活就业服务场景为例

2021年,浙江在全国率先掀起了数字化改革的浪潮,提出全省上下要以数字化为手段推动各领域系统化、制度化改革,为高质量做好灵活就业服务带来了契机。开化县以问题需求为导向,以制度改革为目标,探索了数字化在灵活就业服务领域的多跨场景深度应用由于规模数量大、服务手段比较传统,导致目前灵活就业服务普遍存在服务水平不够高、服务对象覆盖面少等问题,群众获得感不够强。利用大数据、人工智能、物联网等技术,可以构建覆盖全域的服务网络,让灵活就业的信息、政策等惠及每个有需要的劳动者和企业,促进全体民众在就业方面有更多的获得感、幸福感和满意感。