检测和校准实验室人员管理体系化研究

Personnel Management System Research of Test and Calibration Laboratory

影响实验室检测和校准结果质量的各环节中,人员是其中最关键的一环。针对实验室管理体系的相关要求,结合检测和校准工作实际情况,系统阐述了实验室人员素质、结构配置、培训、监督、评价、授权、能力持续等管理重点和要点,对实验室的人员管理工作提出了一种完整、有价值的管理流程,为实验室实现既定质量方针和质量目标提供强有力的保证。