劳动合同无效能否索要补偿

一家公司谎称高薪招聘技术人员,并故意隐其工作岗位的高强度性,导致钟某在不明实情下,违反其真实意愿与公司签订了为期三年的劳动合同。钟某想知道,在她不愿意继续工作的情况下,能否向公司索要工资、经济补偿和赔偿金?点评:钟某有权向公司索要工资、经济补偿和赔偿金。《劳动合同法》第二十六条规定:“下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的”。