坚持系统思维 构建铁路年轻干部 队伍能力建设新平台

大力发现培养选拔优秀年轻干部,是关系铁路事业长远发展的重大战略任务,是干部队伍建设的基础性工程。为深入贯彻习近平总书记关于干部队伍建设的重要论述,更好肩负起新时代交通强国、铁路先行历史使命,必须注重系统思维,不断健全制度体系和运行机制,多措并举,统筹推进。从科学谋划“精准盘点资源”、源头培养“扣好第一粒扣子”、跟踪考评“修枝剪叶”到实践历练“赋能担当”,把“选育管用”贯穿于全链条培养体系,着力构建年轻干部能力锻造、健康成长的新平台,真正打造一支矢志奉献铁路、勇于创新发展、敢于担当作为、数量充足、充满活力的高素质专业化干部队伍。