岗课赛证融通职业教育育人方式改革实践路径研究——以《橱窗设计》课程为例

基于“岗课赛证”融通综合育人的新职教理念,以纺织服装行业服装陈列与展示设计高素质技术技能人才培养为目标,以《橱窗设计》课程教学模式改革为切入点,通过融橱窗设计“岗”、世界技能大“赛”、服装陈列设计1+X等级考“证”要素于《橱窗设计》“课”,优化课程供给,构建四位一体的《橱窗设计》课程体系,解决人才培养岗位核心能力不强、综合素养不高等问题,旨在增强学生实践技能,提升职业综合素质,满足我国纺织服装产业对视觉营销人才的需求。