讲好外籍员工故事 做好跨文化管理文章

随着中国企业“走出去”和属地化发展进程不断深入,外籍员工的队伍数量、作用发挥更加重要,要通过讲好外籍员工故事这一抓手,增进外籍员工对企业的归属感、对公司业务的参与感、以及对中国企业文化的认同感,积极参与到公司企业文化建设和属地宣传中,以跨文化交流传播助力打造团结、紧密的跨文化团队,增强企业文化品牌、信誉度、美誉度,助力中国企业海外发展走深走势。