摘要
自2014年以来,青岛市城阳区总工会以加强职工人文关怀为突破口,积极探索新形势下为职工提供心理健康服务的新路子,帮助职工解决职场就业、家庭生活、人际关系等方面的心理困扰,实现从少数服务到普惠式服务的转变,从传统帮扶向精神帮扶的跃升,近几年服务企事业单位及社区近600家、1400多场次,累计服务职工近20万人次,职工对心理健康知识的知晓率达90%以上,初步实现了职工受益、企业收益、党政受益的多赢效果。
出处
《心理与健康》
2022年第11期84-85,共2页
Psychology & Health